打工进厂好吗女生怎么样（十九岁的女孩进厂合适吗？）

十九岁的女孩进厂合适吗？

19岁的女孩不读书了的话，应该进厂去上班，我觉得还是合适的，如果不上班，不学点什么，在社会上混的话，会把孩子给耽搁的，现在有多少小孩不读了捧着个电脑打游戏，不知道白天个黑夜，也有很多孩子不听父母的话，在外面瞎混，如果不读书了，让去她进厂考验考验也是好的

十九岁的女孩肯定适合进厂了，不过自己还是先把九年义务教育或者高中毕业读完，这样的话有一张毕业证，和自己有点知识文化，找工作好一些，如果自己在学校实在是心不在焉，读不进去的话可以选择一些技校学习，这样总比没有手艺好很多。

19女，没学历没技术，要是你的话会选择四五千进厂，还是两三千的工资在外面做服务员呢，希望能给我点建议？

你好.我录一段视频回答你. 19岁青春少女.正式最好年纪.如果你要进工厂就要看你在工厂里做什么职位.如果是销售和业务员或者文员有晋升空间和高收入的职位并可以学习到专业领域知识经验的可以选择去进工厂

如果是普通流水线工人待遇并不高还很辛苦纯体力半体力手工制作的就不要进厂.

应为你在工厂接触的就是工人你圈子很难接触到成功人士.

服务员和销售员就不一样.服务员还不如去批发市场做销售人员.例如鞋子批发服装批发.副食品批发.化妆品批发.等一些商铺去做售货员.

这样你会解除很多做生意的老板.工厂老板.采购商老板.还会了解商品的专业知识从进货到销售和售后你都会懂了.知道产品卖出后的回报价值.以后有机遇可以自己开店自己做老板同样模式营业.

你还年轻.等你学到了经验以后你机遇可以自己创业自己当老板 从此改变人生 希望我建议能给你启发 应为我以前的店里工人都自己去开店了 做的也不错.

希望我的回答能帮助你.

如果我选择的话，先选择在外面做服务员，再一边提升学历和学习相关技能，这样有利于以后个人的发展。

理由如下：

1、19岁还很年轻，也就相当于别人刚高中毕业的年龄，要想自己以后的发展前途更好，就要尝试不断提升学历和学习相关技能。毕竟学历是块敲门砖，技能是真本领，才能在社会更好地立足、生活。

2、作为年轻的女孩，进厂工作量大，工作时间长，人员繁杂。除非你有强大的内心和坚强的毅力，才能静下心来学习和提升自己。否则你会日复一日，年复一年都会在此打工，很难有所进步。

3、在外面做服务员，虽然薪资低，但是相对工作量不大，有个人空闲时间，可以充分利用空闲时间通过学习提升自己。现在是最好的时代，可以通过读网络教育等提升学历，可以根据自己的兴趣在网上选择相关课程学习，对于自己的能力提升有帮助。

19岁的女孩，人生还很长，好好珍惜时间，活在当下，愿我的建议对你有所帮助。

建议：根据你的自身条件和未来目标选择方向。

选择进厂，学一门技术或做操作工，虽然辛苦，但比较稳定。虽然没学历沒技术，但经过学徒丶实习，是能够学到技术和技能的，不管什么时期，都会有生存本领，都能立身。

如果选择做服务员，工资低，流动性大，但辛苦程度稍好一些，工作环境也好一些。尤其是长相好丶自身条件有优势的十九岁女孩，也有很大的发展空间，可能在当服务员期间结识很多人，形成一定的人脉资源，为适当时侯自主创业打好基础。

只要你自身条件好，有活力丶有能量，做服务员可作为实现你人生目标的起步丶跳板，从服务员到成功人士的范例也是不少的。

制造业跟服务业，二选一，对于没学历跟没技术的人来讲，我的建议是选择进厂。

• 1、未来5-10年，蓝领工资绝对超过白领
  

中国的人口红利实质上已经接近消失的状态，90后跟00后的人口已经非常少了，同时，随着受教育程度的普遍偏高，可能在城市里生活变成了很多人的追求。而制造型的工厂往往是在市郊，所以本身就很少有人去，在未来就更少有人去了。

我在一家上市公司担任生产总监，从2017年开始逐年发现一线工人其实是越来越难招了，除了今年受到疫情影响外，几乎如此。我们公司也大力在发展自动化，因为人口老龄化所带来的冲击是巨大的，未来5-10年蓝领工资一定超过1万，而白领可能依然徘徊在5000-6000，毕竟过快上涨的工资对于企业的转型压力是很大的。

那么从这个发展背景角度来看，年轻进入工厂后，随着在厂里时间的变长，只要肯学，并且敢去挑战自己，是可以慢慢成为技术蓝领，我把他定义为自动化设备的维护及操作者。如果性格外向，也敢管人，那么就变成蓝领的管理者，就是班组长。

如果往以上两个方向发展，肯定比普通蓝领工资更高，也同时掌握了一技之长，本来用工就很紧张，未来对于这两类岗位就更加需求量大。

• 2、就业初期同样出卖劳动力，那就选择相对收入高的
  

为什么服务业就这么点工资，是因为进入的人多，很多人向往城市生活，城市生活很大一部分也靠着服务产业支撑，就促成了工资收入的局限。

既然在就业初期都是出卖劳动力，那么就选择相对收入高的。很多人会认为在服务业能学到更多东西，我认为这是骗人。如果真能学到东西，那请问服务业的核心竞争力是什么？是有达到什么技术能力才能到五星级酒店任职吗？我想不见得。

而制造型工厂里面的高级设备的操作不是你学那么一两年就能掌握，即使你认真学可能都得好几年，因为理论加上技术实践才能真正锻炼出一个合格的技术工人。然后凭着这样一份技艺，可能未来的选择才是比较大的，那么还真有机会进入大公司的现场技术操作岗位上班，可能工资待遇上跟同行差不多，但是大公司的福利肯定比小公司好，这个是有大公司的整体竞争力以及产品附加值决定的，而不是靠制造决定的。

所以没技术没学历，在我认为在初期选择的时候，即使是工资一样，也应该选择更加辛苦的制造型工厂，因为这里的机遇及未来的中国人口老龄化的背景一定会让你更加有利，当然前提是你能够踏实努力且能认真学习。

以上是我的个人建议，供参考。

如果要挣钱，还是选择高点的收入进厂吧。因为进厂打工和做服务员都是没什么技术含量的工作，必竟进厂打工挣钱多的同时，还能学点手艺，而服务员技术合量低，挣钱又少发展空间太小了，多一点收入就多一点积蓄也多点保障，在工厂里有机会的话，可以学点技术，中国人都说艺多不压身吗。在工厂多挣点钱，以后不想干了，拿多点积蓄做点小生意，钱多一点创业压力也小点。当然也不是说当服务员就那么不好，19岁还年青接触社会少，当服务员可以做为进入社会们第一步也挺好。如果进厂还是当服务员两个选择，我个人还是选择进厂。